Вторник, 8 апреля, 2025
More
    ДомойОбществоЕжегодный женский форум "Женщина-лидер" прошел в Алматинской академии МВД

    Ежегодный женский форум «Женщина-лидер» прошел в Алматинской академии МВД

    Опубликовано

    Ежегодный женский форум "Женщина-лидер" прошел в Алматинской академии МВД

    В Алматинской академии МВД прошел ежегодный женский форум "Женщина-лидер", объединяющий сотрудниц органов внутренних дел со всего Казахстана, передает корреспондент NUR.KZ.

    Участницы форума – профессионалы своего дела, добившиеся значительных успехов в правоохранительной системе и вносящие вклад в обеспечение общественной безопасности, сообщили в пресс-службе Академии.

    Форум предоставляет уникальную платформу для обмена опытом, профессионального роста и расширения деловых контактов. В рамках мероприятия проводятся тренинги, мастер-классы, дискуссионные площадки, а также ознакомительные экскурсии по Академии.

    Однако главное – это открытый диалог между участницами, позволяющий выявлять и обсуждать актуальные вопросы, связанные с ролью женщин в системе МВД.

    "Женщины в органах внутренних дел сегодня занимают значимые позиции и вносят неоценимый вклад в обеспечение правопорядка. Они способны успешно работать как в области оперативно-розыскной деятельности, так и в административной сфере, участвовать в профилактической работе, обеспечивать защиту прав граждан и поддерживать общественный порядок.

    Форум "Женщина-лидер" – это не просто встреча, а мощная платформа для профессионального роста, развития лидерских качеств и укрепления корпоративного духа", – отметила заместитель начальника Алматинской академии МВД Республики Казахстан полковник полиции Жанат Дильбарханова.

    Читать также:
    В Акмолинской области крестьянское хозяйство оштрафовали на 1,5 млн тенге за нарушения земельного законодательства

    Женщины-лидеры уверены, что такие мероприятия являются мощным фактором позитивных изменений в обществе. Они способствуют укреплению кадрового потенциала, созданию благоприятных условий для профессионального роста, расширяют возможности для самореализации женщин в различных сферах жизни.

    Совместная работа помогает формировать более инклюзивную и справедливую среду, повышает уровень образования и социальной защиты, вдохновляет новые поколения на активное участие в управлении, бизнесе, науке, политике и общественной деятельности.

    Укрепляя связи и поддерживая друг друга, женщины-лидеры способствуют созданию гармоничного и устойчивого будущего для всего общества.

    Пресс-релизы

    • Весенний призыв: первая команда астанчан отправилась служить на границу Вчера, 10:24
    • Данияр Касымалиев рассказал об инновациях и экологии в горнодобывающей отрасли Казахстана 28 февраля 2025, 17:21

    Больше по этой теме

    Новое на сайте

    Жительнице Шымкента грозит штраф почти 12 млн тенге за букет тюльпанов

    Шымкент. 7 апреля. KAZAKHSTAN TODAY - В Туркестанской области полицейские установили жительницу Шымкента, сорвавшую...

    Огромные глыбы льда едва не разрушили набережную в Балхаше (видео)

    В Балхаше во время ледохода огромными глыбами льда едва не разрушило набережную. Спасатели обращаются...

    Больше подобного

    Жительнице Шымкента грозит штраф почти 12 млн тенге за букет тюльпанов

    Шымкент. 7 апреля. KAZAKHSTAN TODAY - В Туркестанской области полицейские установили жительницу Шымкента, сорвавшую...